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CIUDAD DE MÉXICO y SÃO PAULO, 6 de febrero de 2023
Firmenich se convierte en la primera empresa en México y la segunda en Brasil en obtener la certificación EDGE Lead
CIUDAD DE MÉXICO y SÃO PAULO, 6 de febrero de 2023 /PRNewswire/ — Firmenich, la mayor empresa privada de fragancias y aromas del mundo, ha alcanzado la certificación EDGE Lead, el nivel más alto de la certificación que se puede obtener en Brasil y México por sus esfuerzos en materia de diversidad, equidad e inclusión. Firmenich, que también obtuvo la certificación Global EDGE Move en sus operaciones a nivel mundial, es la primera empresa en México y la segunda en Brasil en lograr la EDGE Lead. Es la primera vez que una empresa de fragancias y aromas obtiene esta certificación y, hasta la fecha, solo otras seis empresas de todo el mundo habían alcanzado este nivel.
![Firmenich Receives Top-Recognition by EDGE in Brazil and Mexico for Accelerated Efforts on Diversity, Equity and Inclusion Firmenich Receives Top-Recognition by EDGE in Brazil and Mexico for Accelerated Efforts on Diversity, Equity and Inclusion](https://mma.prnewswire.com/media/1995724/EDGE_move.jpg)
Dividendos Económicos para la Igualdad de Género (EDGE, por sus siglas en inglés) es la principal norma mundial para la igualdad de género en el ámbito laboral. La certificación requiere de una rigurosa evaluación externa en cuatro áreas clave: representación en toda la empresa, equidad salarial, efectividad de políticas y prácticas que garanticen el la progresión laboral equitativa y la inclusión general en la cultura de la empresa. Las organizaciones pueden avanzar a través de los diferentes niveles de la certificación: EDGE Assess, EDGE Move, EDGE Plus y EDGE Lead.
“Estoy muy orgulloso de que Firmenich haya obtenido estas importantes certificaciones y siga avanzando en la igualdad de género bajo los exigentes parámetros de referencia de EDGE para la mejora continua”, afirmó Gilbert Ghostine, director ejecutivo de Firmenich. “Ser la primera empresa en México y la segunda en Brasil en alcanzar el nivel más alto de la certificación de EDGE es un testimonio del excelente trabajo de nuestros equipos en estos países. Nos enfocamos en elevar el estándar, siendo un un empleador deseable? y un socio de confianza para nuestros clientes”.
“Firmenich continúa siendo el estándar de excelencia como el mejor lugar para trabajar en nuestra industria y más allá, por lo que estoy particularmente satisfecha con el progreso que nuestros equipos lograron en México y Brasil”, afirmó Mieke Van de Capelle, directora de Recursos Humanos de Firmenich. “Cuando emprendimos este viaje para conseguir la certificación EDGE, sabíamos que requeriría de mucho trabajo y dedicación. Este se ha convertido en un viaje verdaderamente gratificante; en menos de cinco años, logramos pasar del nivel básico a ser un líder global en diversidad e inclusión en el ámbito laboral. Además de una sólida representación de mujeres en toda la organización, nuestros esfuerzos también nos han ayudado a crecer y retener con éxito el talento en todas las esferas demográficas y en todos los niveles de la organización”.
Firmenich México es la primera empresa en México y la séptima del mundo en obtener la certificación EDGE Lead, la certificación más alta de EDGE. Entre los factores que contribuyen a la certificación, se encuentran los siguientes:
- El 100 % de las mujeres permanecen en la empresa luego de regresar de su licencia por maternidad y el 100 % de los empleados reciben el subsidio completo de licencia por paternidad.
- El 97 % de los empleados nos recomendaría como empleador a un amigo o amiga.
- El 93 % de los empleados considera que las mujeres y los hombres tienen igualdad de oportunidades en el proceso de contratación.
Firmenich Brasil es la segunda empresa del país en obtener la certificación EDGE Lead. La empresa allí tiene un sólido equilibrio de género, desde el nivel inicial hasta el gerencial. Además:
- El 100 % de las mujeres permanecen en la empresa trás regresar de su licencia por maternidad y el 100 % de los empleados reciben el subsidio completo de licencia por paternidad.
- En la actualidad, el 50 % de los principales equipos de liderazgo son mujeres, en comparación con el 14 % en 2018.
Pionera en diversidad e inclusión, Firmenich cuenta con una sólida trayectoria en garantizar la igualdad en el ámbito laboral. En 2018, el grupo fue la séptima empresa del mundo y la primera de su industria en lograr el reconocimiento global de EDGE Assess (el primer nivel de la certificación). En 2021, el grupo se convirtió en la segunda empresa en obtener la certificación EDGE Move (el nivel avanzado de la certificación) a nivel mundial, un reconocimiento que se confirmó trás una exhaustiva reevaluación completada en el 2023. Tres mercados lograron los niveles más altos de la certificación. Firmenich USA alcanzó la certificación EDGE Plus, reconociendo los esfuerzos locales para analizar y resolver sistemáticamente problemas intersectoriales de género, así como varias dimensiones adicionales como identidad de género, raza, origen étnico, LGBTQIA+, trabajar con una discapacidad, la nacionalidad y la edad. Extraordinariamente, Brasil y México lograron el mayor resultado posible: EDGE Lead (el nivel más alto de la certificación), lo que constituye un ejemplo global al fomentar con éxito la equidad en el ámbito laboral.
Desde 2018, Firmenich ha logrado hitos significativos, desde la eliminación de la brecha salarial entre géneros en todo el mundo hasta la implementación sistemática de diversos grupos de talento. El grupo empresarial ha aumentado la participación de las mujeres en puestos directivos hasta el 42 %, ha ampliado las oportunidades de trabajo flexible en todo el mundo, ha implantado prácticas de contratación y ascenso justas, así como de formación y tutoría continuas, y ha mejorado la participación igualitaria en todos los niveles, incluidas las vías de acceso esenciales a los puestos directivos. La mitad del comité ejecutivo de Firmenich está compuesta por mujeres.
Acerca de Firmenich: Firmenich, la empresa privada de fragancias y aromas más grande del mundo, se fundó en Ginebra, Suiza, en 1895, y ha sido de propiedad familiar durante 127 años. Firmenich es una empresa líder especializada en la investigación, creación, fabricación y venta de perfumes, aromas e ingredientes. Conocida por su investigación y creatividad de categoría mundial, así como por su liderazgo en sostenibilidad, Firmenich ofrece a sus clientes una innovación superior en formulación, una amplia paleta de ingredientes de alta calidad y tecnologías patentadas que incluyen biotecnología, encapsulación, ciencia olfativa y modulación del gusto. Firmenich facturó 4.700 millones de francos suizos a finales de junio de 2022. Para obtener más información sobre Firmenich, visite www.firmenich.com.
Acerca de EDGE: EDGE es la metodología de evaluación global líder y el estándar de la certificación empresarial para la igualdad de género. Mide en qué punto se encuentran las organizaciones en términos de equilibrio de género en sus procesos, igualdad salarial, eficacia de las políticas y prácticas para garantizar flujos de carrera equitativos, así como la inclusividad de su cultura. Lanzada en el World Economic Forum en el año 2011, EDGE ha sido diseñada para ayudar a las empresas no solo a crear un ámbito laboral óptimo para las mujeres y los hombres, sino también para su beneficio empresarial. EDGE son las siglas de Dividendos Económicos para la Igualdad de Género y se distingue por su rigor y por centrarse en el impacto empresarial. La metodología de evaluación EDGE fue desarrollada por la EDGE Certified Foundation, que actúa como garante de la metodología y las normas de la certificación EDGE. Su brazo comercial, EDGE Strategy, trabaja con empresas para prepararlas para la certificación EDGE. La diversa base de clientes de la certificación EDGE está compuesta por 200 grandes organizaciones de 44 países en los cinco continentes, que representan a 29 sectores distintos y emplean globalmente a más de 2,4 millones de trabajadores.Para obtener más información, visite www.edge-cert.org
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FUENTE Firmenich